新华丝路北京12月13日电（刘婉秋）高质量共建“一带一路”强调以绿色丝绸之路引领，展现出合作共赢的广阔前景。12日，在北京举办的“一带一路”绿色低碳专家网络（GLEN）对话会暨“一带一路”绿色发展国际联盟（以下简称“绿色联盟”）合作伙伴交流会上，近百名中外绿色低碳发展领域专家嘉宾齐聚，共享经验、深化共识、凝聚合力，为推动绿色低碳合作、实现绿色发展建言献策，为“一带一路”绿色低碳转型贡献智慧和力量。
创新机制 专家共议绿色发展合作路径
2023年10月召开的第三届“一带一路”国际合作高峰论坛提出建设绿色低碳专家网络，本月初召开的第四次“一带一路”建设工作座谈会上强调了相关工作的重要性。绿色低碳专家网络既是完善新兴领域国际交流合作的创新机制，也是中国支持高质量共建“一带一路”八项行动中“促进绿色发展”的举措之一。
图为会议现场
“展望未来，我们对共建绿色丝绸之路的前景充满期待。”生态环境部副部长赵英民指出，一要凝聚发展共识，依托绿色联盟，搭建更加广泛的绿色合作平台，深化交流互动。二要创新合作路径，围绕发展中国家绿色低碳转型现实需求，发挥“一带一路”绿色低碳专家网络、绿色发展投融资合作伙伴关系作用，合作共商绿色解决方案。三要推动务实合作，共同推动更多绿色低碳项目在发展中国家落地生根，鼓励企业、智库、科研机构等多方参与，构建多元化的合作格局。
在生态环境部的支持下，绿色联盟承担GLEN秘书处职责。参与对话的专家来自国内外气候、能源、环境、金融、国际合作等研究领域。专家一致认为，通过GLEN这一平台，可以跨领域分享研究成果，建立合作机制，为共建国家和地区完善绿色低碳发展顶层设计和标准体系提供支持，为企业、金融机构等各方开展“一带一路”绿色国际合作项目提供决策咨询、理论研究、项目评估、能力建设等支撑。
肯尼亚睿纳新国际咨询公司首席执行官芮婉洁认为，GLEN提出的六项主要工作，对于进一步实现共建国家的绿色低碳转型发展至关重要。对于非洲国家而言，在考虑中非合作和未来规划时，应重点关注绿色基础设施建设与非洲制造、环境、商品等领域相关项目的实施，促进非洲生态文明建设。
成果丰硕 各方持续推动“一带一路”绿色低碳发展
绿色联盟理事长郭敬表示，2024年，绿色联盟在政策研究、国际传播、会议组织等方面的工作取得丰硕成果。
2024年，绿色联盟与中外合作伙伴围绕绿色能源、绿色金融、气候融资等绿色“一带一路”重点领域开展系列联合研究，完成的《“一带一路”绿色发展展望》《应对气候变化南南合作中国行动》《中国和“一带一路”重点国家的能源低碳转型合作》等政策研究报告在会上正式发布。这些报告是“一带一路”绿色发展领域国际化智库平台建设的丰硕成果，系统地展示了绿色“一带一路”建设进展和成效，分享中国绿色发展实践经验，对于识别绿色“一带一路”建设机遇与挑战，推动“一带一路”生态环境及气候领域国际合作也是有益的参考。
自然资源保护协会（NRDC）北京代表处首席代表张洁清介绍说，中国、印度尼西亚、菲律宾的4家机构共同完成了《中国和“一带一路”重点国家的能源低碳转型合作》报告。这份政策研究报告梳理了印尼、菲律宾绿色低碳能源转型的需求、现状及存在的关键问题，并提出务实建议。报告指出，印尼的可再生能源资源种类和资源量在东盟国家中最为丰富，印尼制定了未来5年的新战略，提出的目标是实现至少8%的绿色可持续经济增长，同时其能源转型也面临多重挑战。报告建议，进一步深化中国与印尼的绿色低碳合作，一要开展投资标准和高级别对话机制，二要依托绿色发展投融资合作伙伴关系，加强示范项目合作，三要加强电网基础设施建设合作，完善岛屿用能解决方案。
伙伴“握手” 扩大“一带一路”绿色低碳发展朋友圈
时值岁末，“一带一路”绿色低碳发展的“新老朋友”齐聚一堂，通过探讨“一带一路”绿色低碳发展方向、清洁能源转型机制、碳信用的交易机制、绿色低碳转型和经济发展关系等话题找到切实可行的解决方案，为更多国家绿色低碳可持续发展赋能。会上，绿色联盟与多个合作伙伴签署合作备忘录，未来将与各方在能源转型、绿色低碳交通、“一带一路”碳足迹等领域开展更紧密的合作。
交流会现场，洪都拉斯能源部、中国电建、绿色联盟三方签署了合作备忘录，未来将在电力规划评估、可再生能源项目开发、清洁电力技术共享、能力建设等领域加强合作，推动洪都拉斯实现绿色、低碳、可持续发展。
印尼基本服务改革研究所执行主任法比·图米瓦表示，在低碳发展的过程中需要各国加强合作，而非各自为政，只有这样才能去应对挑战。
通过签署合作备忘录，绿色联盟与印尼基本服务改革研究所将在绿色发展投融资合作伙伴关系（GIFP）框架下，共同深化中国—印尼、中国—东盟绿色低碳合作，推动能源低碳转型和绿色交通发展。绿色联盟还将与香港品质保证局合作，聚焦产品碳足迹规则交流互认、能力建设等领域；与中国质量认证中心一起，围绕碳足迹平台建设、碳足迹规则制定等领域开展合作，共同推动“一带一路”碳管理体系创新与发展。
